Zwei Tage als Basis für eine neue Ausrichtung.
Viele Marketing-Teams kennen die richtigen Methoden. Sie wissen, was Agilität grundsätzlich bedeutet. Und trotzdem ändert sich wenig im Alltag. Der Grund ist fast immer derselbe: Die Haltung dahinter fehlt.
Ein agiles Mindset bedeutet, Komplexität auszuhalten statt zu vermeiden. Feedback zu suchen statt zu fürchten. Ergebnisse zu priorisieren statt Aktivität zu zeigen. Und Verantwortung zu übernehmen, auch wenn der Ausgang unsicher ist. Teams, die so denken, werden wirksamer, weil sie besser zusammenarbeiten können.
Was wir gemeinsam erarbeiten
Standortbestimmung
Growth Mindset vs. Fixed Mindset
Psychologische Sicherheit
Agile Werte und Prinzipien im Marketing-Kontext
Was Iteration, Eigenverantwortung und Kundenzentrierung konkret für die tägliche Arbeit bedeuten.
Kommunikation und Feedback
Methoden für wertschätzenden Austausch, die über Retrospektiven hinausgehen.
Werkzeuge für den Alltag
Konkrete Praktiken, die das Team direkt nach dem Workshop einsetzen kann, um das Mindset lebendig zu halten.
Strategie und Methodik sind nur erfolgreich, wenn das Mindset stimmt.
Die besten Methoden helfen nicht, wenn Ihr Team nicht die passende Haltung besitzt. Ein Mindset kann nicht auferlegt werden, sondern muss sich kontinuierlich weiterentwickeln.
Dieser Workshop dient Ihnen als gemeinsamer Startschuss, als gemeinsames Commitment, genau daran zu arbeiten.
Konkrete Ergebnisse für Ihr Marketing-Team.
Ein gemeinsames Verständnis von Agilität
Stärkere psychologische Sicherheit
Klarheit über gemeinsame Werte
Was für das Team wichtig ist und wie das die täglichen Entscheidungen beeinflusst.
Weniger Reibung im Alltag
Weil Rollen, Erwartungen und Kommunikationswege nach dem Workshop klarer sind.
Werkzeuge, die direkt einsetzbar sind
Praktiken, die ab Montag funktionieren.
Wenn diese Situationen bekannt klingen, ist dieser Workshop der richtige nächste Schritt.
Das Team arbeitet fleißig, aber nicht wirklich zusammen. Fehler werden vermieden statt ausgewertet. Feedback findet kaum statt oder bleibt an der Oberfläche. Neue Methoden werden eingeführt, aber nicht wirklich gelebt. Und das Gefühl, dass alle dasselbe wollen, aber unterschiedlich arbeiten, bleibt hartnäckig.
Dieser Workshop richtet sich an Marketing-Teams, die das ändern wollen. An Marketingleitungen, die ihrer Organisation die Basis für eine tragfähige Arbeitskultur geben wollen. Und an alle, die verstehen, dass Methodik nur dann wirkt, wenn die Haltung dahinter stimmt.